Vacature Vestgingsmanager

Vestigingsmanager Uitzendbureau (40 uur)
Ben jij een ervaren leidinggevende die graag het verschil maakt binnen een groeiende organisatie? Zie jij jezelf als de sparringpartner van commercie en de eigenaren, en vind je het een mooie uitdaging om een snelgroeiend uitzendbureau operationeel te versterken? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Wij zijn een ambitieus uitzendbureau dat zich richt op het inzetten van buitenlandse arbeidskrachten in de logistiek en productie. Door onze groeiambities zijn wij op zoek naar een gedreven Vestigingsmanager, die naast de commercieel directeur komt te staan en de dagelijkse operatie in goede banen leidt.

Wat ga je doen?
Als Vestigingsmanager ben jij verantwoordelijk voor de aansturing van de interne organisatie. Jij zorgt dat alles soepel loopt binnen de operatie en bent het eerste aanspreekpunt voor de afdelingen administratie en facilitaire zaken. Jij behoudt het overzicht, stuurt bij waar nodig en zorgt voor structuur, kwaliteit en efficiëntie.
Je werkt nauw samen met de commercieel directeur, die zich voornamelijk richt op commerciële activiteiten zoals klantrelaties en new business. Jouw kracht ligt in het managen van processen, mensen en het bouwen van een sterke interne organisatie die niet alleen goed functioneert, maar ook meegroeit met de ambities van het bedrijf.
Daarnaast:
Geef je leiding aan een compact team van medewerkers
Coach en begeleid je collega’s in hun ontwikkeling
Zorg je voor een efficiënte en gestructureerde werkwijze op de vestiging
Werk je mee aan het verbeteren van processen en interne communicatie
Je bewaakt en optimaliseert KPI’s
Houd je altijd oog voor kwaliteit, klantgerichtheid en resultaat
Zorg je ervoor dat de interne organisatie schaalbaar en toekomstgericht is, zodat we de groei van het bedrijf kunnen blijven faciliteren

Wat verwachten we van jou?
HBO werk- en denkniveau
Aantoonbare leidinggevende ervaring (minimaal 3 jaar)
Je bent gestructureerd, resultaatgericht, weet van aanpakken en mensen in beweging krijgen
Sterk in communicatie, zowel mondeling als schriftelijk
Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal goed
Flexibel en geen 9-tot-5 mentaliteit
Je kunt goed prioriteiten stellen en houdt het hoofd koel in een dynamische omgeving
Je fungeert als sparringpartner voor de eigenaren op strategisch niveau

Wat bieden wij jou?
Een sleutelrol in een groeiende organisatie
De kans om écht impact te maken en de operatie mee uit te bouwen
Een jong, betrokken en ambitieus team
Een dynamische werkomgeving waarin geen dag hetzelfde is
Marktconforme arbeidsvoorwaarden
Uitzicht op een vast dienstverband
Ruimte voor scholing en persoonlijke ontwikkeling

Interesse?
Heb je nog vragen? Neem dan gerust contact op met Georgette Bouwman 06-28327022.
Of solliciteer direct en stuur je cv en motivatie naar gbouwman@dgselect.nl